Работать в команде с людьми из разных уголков планеты, участвовать в принятии решений, влияющих на политику в мире, путешествовать в разные страны - карьера в международных организациях имеет ряд преимуществ.
Универсального рецепта, как сделать карьеру в международной организации, не существует. "Viele Wege führen nach oben", - говорит ведущий подиумной дискуссии "Карьера в международных объединениях и организациях", прошедшей в конце января в МИДе Германии, Ханс Вильманн (Hans Willmann). "Есть много путей, ведущих к заветной цели", но не всегда это широкие прямые магистрали с указателями; зачастую приходится самостоятельно протаптывать обходную тропку - через практики, стажировки и волонтерские программы.
Организация объединенных наций
Здание ООН в Нью-Йорке
ООН, крупнейшая международная организация, в особом представлении не нуждается. Созданная по окончании Второй мировой войны, сегодня она насчитывает 192 страны, в том числе Россию, Беларусь, Украину и Германию. Рабочие языки ООН - английский, арабский, испанский, китайский, русский и французский.
"Секретариату Организации Объединенных Наций постоянно требуются на работу знающие и трудолюбивые специалисты различного профиля из разных регионов мира", - такими словами открывается рубрика "Возможности трудоустройства" на официальном сайте организации. Попасть в ООН непросто, однако нет ничего невозможного. В целях сохранения "географического баланса" отбор сотрудников в Секретариат ООН производится по национальному признаку в рамках программы National Competitive Recruitment Examinations (NCRE).
Каждый год на сайте организации публикуется список стран, граждане которых могут подавать заявление о приеме на работу в важнейший орган ООН. Россия и Германия широко представлены в Секретариате, поэтому в 2009 году ни россиян, ни немцев в штат не набирали. "В данный момент система набора персонала в Секретариат ООН реформируется. Электронная система "Galaxy" весной 2010 года будет заменена на новую, усовершенствованную программу", - говорит сотрудница Управления верховного комиссара ООН по правам человека Терезия Редиголо (Theresia Redigolo). Она советует регулярно заходить на сайт организации и проверять, не выделены ли квоты для набора сотрудников из вашей страны в текущем году. Старт отборочного тура по программе NCRE - в августе.
Практика в ООН
Пройти практику в Организации объединенных наций проще, чем попасть туда на работу. Например, пройти стажировку в центральном офисе в Нью-Йорке теоретически может любой студент старших курсов, который изучает специальность, связанную с работой ООН (международные отношения, право, экономика, политология, журналистика, демография, перевод, государственное управление), свободно владеет английским или французским языком и… способный самостоятельно позаботиться о финансировании практики.
Бюджет ООН не предусматривает средств на выплату гонораров стажерам. Эксперты оценивают стоимость проживания в Нью-Йорке в пять тысяч долларов в месяц. Если данная сумма вас не отпугнула - ближайший срок подачи заявок для прохождения двухмесячной практики в Нью-Йорке (The United Nations Headquarters Internship Programme) в сентябре-ноябре 2010 года - середина мая.
Можно, конечно, подыскать для прохождения практики в ООН или одной из смежных организаций (ЮНИСЕФ, ЮНЕСКО, ВТО и другие) город, где затраты на проживание не так высоки, как в Нью-Йорке. Например, Найроби, Мадрид, Гамбург, Бангкок или Турин. Список актуальных вакансий можно найти по ссылке внизу статьи.
ОБСЕ
В Организацию по безопасности и сотрудничеству в Европе входит 56 стран, в том числе Россия, Беларусь, Украина и Германия. История возникновения ОБСЕ уходит своими корнями в 1973-1975 годы, когда на пике холодной войны враждующие стороны на совещании в Хельсинки решили заключить перемирие. Цели организации - предотвращение конфликтов и урегулирование кризисных ситуаций. Официальными языками являются английский, немецкий, испанский, французский, итальянский и русский.
Кристо Полендаков
Отличный способ попробовать себя в ОБСЕ предоставляет программа Junior Professional Officer (JPO). "Программа предусматривает три месяца работы в секретарите в Вене и шесть месяцев так называемых "полевых работ" в представительствах ОБСЕ в Центральной Азии, на Кавказе, в Юго-Восточной Европе или на Балканах", - говорит руководитель секции по набору персонала ОБСЕ Кристо Полендаков (Christo Polendakov).
Участники программы JPO получают около тысячи евро в месяц. "Это не очень много денег, но практика показывает, что этого достаточно. Главной же "прибылью" стажеров программы является полученный опыт", - добавляет Кристо Полендаков. Этот опыт обеспечивает, по его словам, преимущества при подаче документов на работу в ОБСЕ, однако не гарантирует трудоустройства.
Сотрудник ОБСЕ отмечает, что важную роль при отборе персонала играет и вуз, который закончил кандидат. "Кембридж, Оксфорд и МГИМО являются знаком качества. Однако в современном мире требования гораздо шире. Знания любого из нас могут быть полезны в определенной ситуации. Нужно быть в правильном месте в правильное время", - говорит Кристо Полендаков, сам выпускник МГИМО.
Практика в ОБСЕ
Практика в ОБСЕ - бесценный опыт
Пройти практику можно в секретариате ОБСЕ в Вене или в одном из офисов в Чехии, Молдавии, Армении, Киргизии или на Украине. В России нет офиса ОБСЕ, ближайшие представительства находятся в Минске и Киеве.
Практика в ОБСЕ длится от двух до шести месяцев и не оплачивается. Подавать заявку могут студенты последних курсов не старше 30 лет из стран, являющихся членами организации. Для этого нужно заполнить анкету на сайте ОБСЕ и отправить ее вместе с эссе, в котором необходимо обосновать свое стремление пройти практику, и (по желанию) автобиографией по электронной или обычной почте за три месяца до планируемого начала практики.
Европейский союз
Зал пленарных заседаний Европарламента, Брюссель
Гражданам государств, не входящих в Европейский Союз, вход в органы ЕС в качестве сотрудников, по идее, заказан. Однако не бывает правил без исключений. "Если кандидат из России, например, хочет пройти практику при депутате Европейского парламента, который занимается отношениями ЕС и России, то для него могут сделать исключение", - говорит сотрудница отдела по работе с персоналом Европейского парламента Бригитте Мюллер-Рек (Brigitte Müller-Reck).
Еще одна возможность попасть на практику в Европейский парламент - стипендия имени Роберта Шумана (Robert-Schuman-Praktikum). Она бывает двух видов - для всех специальностей и для журналистов. Одно из условий - кандидат должен быть выпускником вуза в одной из стран-членов Евросоюза. Практика длится пять месяцев. Ближайший срок подачи документов - с 15 марта до 15 апреля.
Россиянка Ирина Фигут участвовала в программе имени Роберта Шумана осенью 2008 года. В ее задачи входило общение с прессой и работа над корпоративным изданием. "Я проходила практику в представительстве Европарламента в Люксембурге. Но мы также посещали секции в Брюсселе и Страсбурге", - рассказывает Ирина. Особенно ей понравилось наблюдать за парламентскими заседаниями, и быть очевидцем того, как проходит голосование и принимаются важные для всего мира политические решения.
Контекст
Как найти место для прохождения практики, как к ней правильно подготовиться и на что нужно обращать внимание при получении свидетельства о ее окончании? Ответы на эти и другие вопросы - в справке Deutsche Welle. (30.04.2009)
Для многих ООН - это такой кафкианский замок. Манящий, загадочный и недоступный. Все хотят туда попасть, и кто-то вроде бы попадает, но никому в точности не известно, как это сделать. Все слышали об очень трудоёмком процессе подачи заявок, прохождении каких-то собеседований и о экзаменах, о длительном ожидании ответа - по несколько месяцев или даже лет.
Отчасти всё это правда. Хотя бывают ситуации, когда соискатель получает работу довольно быстро и без нечеловеческих усилий. Как повезёт. Примут вас или нет, зависит от многих факторов. Здесь может сыграть роль как ваш опыт работы, так и, например, статус вашего государства. Например, если ваша страна «недопредставлена» в ООН, шанс получить там работу резко возрастает.
О рисках, связанных с работой в ООН
Миссия ООН - объединять народы, помогать страждущим и бороться за мир во всём мире.
Конечно, собираясь каждое утро на работу, сотрудники ООН не бормочут себе под нос: «Вот, я опять иду спасать мир». Но вообще-то это ощущение зависит от конкретных обязанностей. Я думаю, если человек с гуманитарной колонной отправляется в осаждённый сирийский город Хомс и раздаёт еду и одежду нуждающимся, он чувствует, что делает что-то очень важное. Ну или, например, сотрудник ОЗХО (Организация по запрещению химического оружия), участвующий в вывозе химического оружия из Сирии, наверняка ощущает, что делает мир лучше. Не говоря уже о тех, кто сидит на заседаниях Совбеза и решает «судьбы мира».
Готовность работать в местах отдалённых и не самых комфортных в ООН всегда приветствуется. Любителей экзотики и альтруистов, желающих помогать голодающим детям в Африке, как выясняется, не так уж мало. Но не все отчётливо себе представляют реалии повседневной жизни и работы, скажем, в Центральноафриканской Республике, Южном Судане или других горячих точках.
Сотрудников ООН запугивают, обстреливают, похищают, убивают
Работа в миссиях ООН в неблагополучных странах и в зонах вооружённых действий может быть крайне опасной. Сотрудников ООН запугивают, обстреливают, похищают, убивают. Впрочем, об этом все знают из сводок новостей.
Кстати, в случае гибели сотрудника при исполнении служебных обязанностей его родным и близким выплачивают щедрую денежную компенсацию.
О штаб-квартире ООН в Нью-Йорке
Я лично работаю в штаб-квартире ООН в Нью-Йорке, в Генеральном секретариате. Все, конечно, помнят изумрудную высотку с выстроившимися вдоль неё флагами всех стран-участниц организации. Здесь красиво, комфортно и абсолютно безопасно.
Все сотрудники секретариата гордятся своей работой, хотя стараются этого не показывать и в разговорах за обедом в столовой любят обсудить царящий в ООН бюрократизм и неэффективность организации. На самом деле все здесь чувствуют себя частью какого-то элитного клуба. Автобус, который идёт по 42-й улице в Манхэттене (его последняя остановка так и называется - «Организация Объединённых Наций»), каждое утро становится площадкой для тщеславного флешмоба. На подъезде к ООН многие пассажиры начинают извлекать из сумок и карманов ооновские пропуска и при этом украдкой смотреть по сторонам: кто ещё достаёт такое же синее удостоверение? А тот, кто достаёт его последним, делает это с особым смаком: да, да, не думайте, я тоже «ваш».
С другой стороны, это делается в первую очередь для удобства, чтобы не копаться потом в сумке у входа на территорию огромного комплекса под порывами сильного ветра с Ист-Ривер (здание ООН стоит прямо у реки).
Как шутят некоторые, из ООН уходят только вперёд ногами
О зарплате, графике и условиях работы
Одна из причин, по которой многие стремятся работать в ООН, - это, конечно, высокие зарплаты (8−10 тысяч долларов в месяц в среднем) и социальные гарантии. Хорошая медицинская страховка, пенсионные начисления, гибкая система налогообложения (ООН платит большую часть налогов за своих сотрудников), надбавки, которые компенсируют стоимость жизни в городе, где вы работаете, субсидии на съём жилья (если вам приходится переезжать по службе в другой регион). И это ещё далеко не всё, что вам предложит самая мощная в мире некоммерческая организация.
Если вас приняли в ООН на постоянную работу, то это, по сути, гарантия трудоустройства на всю жизнь. Как шутят некоторые, из ООН уходят только вперёд ногами.
О радио ООН
Я работаю на радио ООН (радиослужба - часть департамента общественной информации секретариата ООН). Многие, когда слышат это словосочетание, удивляются: в ООН есть радио? На самом деле оно существует с 1946 года. Кстати, именно день основания радио ООН считается Всемирным днём радио - 13 февраля. Рассказываем мы в основном о деятельности различных структур и органов ООН (их бесчисленное множество: Совет Безопасности, Генеральная Ассамблея, ЮНЕСКО, ЮНИСЕФ, Всемирный банк, Красный Крест, Всемирная организация здравоохранения, Всемирная метеорологическая организация, миротворческие миссии ООН в странах, охваченных конфликтами). Репортажи, интервью, ежедневные новостные программы радио ООН можно (в том числе и в текстовом варианте) найти на официальном сайте. Как правило, все эти материалы регулярно используются нашими партнёрами. В случае с русскоязычной службой это, например, «Эхо Москвы» в некоторых странах СНГ. Вещает радио ООН на восьми языках - английском, французском, русском, суахили, испанском, португальском, китайском и арабском. Все сотрудники размещаются на одном этаже, и здесь царит самый настоящий интернационал и дружба народов.
Как-то, проходя по коридору, я увидела через дверь в одном из кабинетов Арабской службы радио ООН женщину в очень красивой одежде - тёмно-синей, расшитой серебряными нитями. Она молилась Аллаху. Я деликатно прошла мимо, хотя её яркое одеяние меня очень привлекло. В следующий раз, проходя мимо того же кабинета, я ожидала вновь её увидеть. Но там сидела совершенно другая дама - в скучных офисных брюках и кофте, с распущенными волосами. Я невольно поймала себя на мысли: куда же делась та мусульманка в красивой религиозной одежде? Конечно, это была та же самая женщина, просто для молитвы она специально переодевалась.
Здание буквально кишит
политиками, знаменитостями
и лауреатами Нобелевской премии
со всего мира
Вообще, людей в национальных костюмах по коридорам штаб-квартиры ООН разгуливает не так уж и много. Конечно, можно изредка встретить сикхов в тюрбанах или женщин в хиджабах. Но большая часть сотрудников одевается во вполне стандартном офисном стиле.
Ситуация меняется, когда в штаб-квартире проходит какая-нибудь конференция, скажем, посвящённая африканским женщинам. Тогда постоянным сотрудникам гарантировано многодневное экзотическое шоу. Всё заполняется шуршанием пышных разноцветных платьев и головными уборами в метр вышиной. Иногда бывает даже трудно пройти по коридору. А когда они по окончании конференции разъезжаются, становится пусто и серо.
Самая большая прелесть работы на радио ООН заключается в следующем: во-первых, авторитет организации позволяет добиться практически любого интервью, во-вторых, не надо далеко ходить. Здание буквально кишит политиками, знаменитостями и лауреатами Нобелевской премии со всего мира.
О Северном салоне делегатов
Из всех бесконечных залов и помещений штаб-квартиры ООН самым привлекательным является Северный салон делегатов, или, как его ещё называют, Лаундж делегатов (Delegates Lounge). Здесь можно отменно пообедать или поужинать, любуясь видом на Ист-Ривер - правда, через занавеску «Узлы и бусины», состоящую из 30 тысяч фарфоровых шариков. Это решение голландского дизайнера Хеллы Йонгериус, принимавшей участие в масштабной реставрации бара.
Результат, кстати, у многих вызвал раздражение. Превратили, мол, роскошный и загадочный, окутанный полумраком в стиле фильмов про Джеймса Бонда ночной клуб дипломатов в экологически чистую школьную столовую.
Лаундж делегатов почти всегда переполнен. Самое интересное здесь происходит и происходило, конечно, по вечерам. Многие в ООН вообще считают, что все основные решения принимаются именно здесь, а вовсе не на заседаниях Генеральной Ассамблеи или Совета Безопасности. Подвыпившие (а иногда и откровенно напившиеся) и расслабившиеся дипломаты якобы быстро находят общий язык и в считанные минуты договариваются по вопросам, которые до этого часами бесплодно обсуждали в бюрократической обстановке.
Старожилы ООН рассказывают, что когда-то атмосфера в Лаундже делегатов была ещё более раскованной. Во времена холодной войны дипломатов здесь якобы даже посещали девушки лёгкого поведения.
Не знаю, насколько можно верить всему, что говорят о Северном салоне, однако сотрудники миссий явно воспринимают его как свою личную территорию, где можно отбросить этикет, забыть о протоколе и ослабить узел на галстуке. Как-то раз мы с коллегой заявилась туда с фотоаппаратом и попыталась поснимать легендарный Лаундж. Через пару минут к нам уже через весь зал, размахивая руками, бежал представитель чилийской миссии. Он потребовал, чтобы мы не «направляли на него камеру», хотя мы снимали вовсе не его. Мужчина очень эмоционально, на повышенных тонах заявил, что снимать здесь нельзя, и пригрозил, что вызовет охрану.
Иллюстрации : Маша Шишова
Русскоязычный дипломат инкогнито рассказала o своей опыте переезда в США. Фото depositphotos.com
Русскоязычный дипломат инкогнито рассказала ForumDaily o своем опыте переезда в США и о том, как дипломатический статут мешает арендовать жилье.
Проживание в США стало для меня скорее следствием, нежели причиной или даже целью жизни. И если все начиналось, как явление временное, то сейчас, по прошествии порядка девяти лет, я вспоминаю изречение:
«ничего не бывает более постоянного, чем временное».
С 2007 года я живу в Нью-Йорке, куда прилетела по рабочей визе Организации Объединённых Наций (ООН). Дипломатическая виза сотрудника ООН была выдана на том основании, что меня выбрали на должность помощника в один из департаментов Секретариата. Помню, как я получила электронное письмо из Нью-Йорка от представителя отдела кадров 29 августа: «Поздравляем вас с получением должности… ожидаем вас на работе 1 октября». Я тут же ответила утвердительно и занялась сбором документации и медицинских справок для оформления визы.
От получения подписанного контракта до интервью в Посольстве прошло не более двух недель. Собеседование было краткое и прошло без особых проволочек, так как все необходимые документы были у меня на руках, а сама ООН переслала специальное письмо напрямую в Посольство, подтверждая мой статус и длительность контракта — 3 месяца с возможностью продления при удовлетворительной работе и наличии средств у принимающего меня департамента.
С трёхмесячной визой на руках, билетом на обратный рейс и тремя чемоданами осенних и зимних вещей я прилетела в страну, которая для меня была очень далекой и чужой. Далекой — и по расстоянию, и культурно. Но поскольку в ней располагалась штаб-квартира организации моей мечты, я знала, что этот шанс не упущу, и страх перед неизвестным не станет преградой. Ведь не хочется потом всю жизнь жалеть об этом, не правда ли? А вернуться домой я всегда успею.
До сих пор, спустя много лет, я очень признательна местным друзьям — семейной паре из Пуэрто-Рико, которые встретили меня в аэропорту и приютили на первое время, пока я не найду себе квартиру.
Так как мой рабочий контракт начинался с 1 октября, я не имела достаточно времени и знаний, чтобы быстро разобраться в том, где и как искать жильё, что сколько стоит, что такое номер социального страхования, зачем нужно открывать кредитную карту и иметь какой-то постоянный или временный адрес проживания в США. На работе новым сотрудникам не предоставлялась какая-либо помощь при переезде в Нью-Йорк. Предполагалось, что это проблемы личного характера, которые ты сам решаешь и не доставляешь головной боли начальству. Все, чем мне помогли на месте, — документацией для открытия счета в банке «Кредитный союз ООН», на счёт которого перечислялась моя зарплата.
Заработная плата, после вычитания нужной суммы на питание, проезд, телефонные и другие поточные минимальные расходы, позволяла снимать или небольшую квартиру за пределами острова Манхэттен, или комнату где-то в городе, в районе проживания студентов Колумбийского университета (Гарлем). Исходя из этих соображений, я засела в интернете и стала методично писать письма в ответ на объявления о сдаче квартир, используя страницу craigslist. Примечательно то, что и сегодня, при наличии гораздо более усовершенствованных ресурсов по поиску жилья, это сервис до сих пор пользуется большой популярностью у пользователей, так как собирает данные о спросе и предложении самых разнообразных товаров и услуг по всем городам и штатам США.
Первые недели попыток посмотреть квартиры были безуспешными. Все брокеры, а именно они, как правило, выставляли на продажу или в аренду квартиры, отвечали отказом и разводили от беспомощности руками. «У вас лишь контракт на 3 месяца (квартиры сдаются, как правило, на год)? Нет номера социального страхования (значит, турист-иностранец, у которого нет долгосрочной перспективы остаться в США)? А какая у вас кредитная история? Как «нет кредитной истории»!? Без неё мы не можем вас оформить, ведь мы не знаем о вашей платежеспособности! Вы вообще по какой тут визе — дипломатической? То есть, вас не привлечешь к ответственности? А у вас есть местный попечитель, который поручится за вас в случае раннего выезда из квартиры (после трёх месяцев, исходя из логики контракта) и который оплатит вашу годичную ренту?»…
К слову, статус «сотрудника ООН-дипломата» и дипломатическая виза в США мне не только не пригодились, но лишь усугубили сложную ситуацию с поиском жилья.
Американцы, в силу разных причин, считают, что ООН — это структура иждивенцев и нахлебников, которых нужно распустить, так как организация неэффективная и лишь тратит их деньги из уплаченных государству налогов. Помимо этого, по их мнению, статус дипломата предполагает лишь привилегии и иммунитет, при этом — никаких обязательств перед властями и законом США. В случае какого-либо правонарушения их не призовёшь к ответственности, и они спокойно «улетучатся» домой, не оплатив коммунальные счета или квартплату, оставив владельца квартиры ни с чем. Когда я, наивная, говорила, где работаю, пара брокеров просто прервали разговор на полуслове. Со временем, я уже не упоминала без надобности слова «дипломатическая виза».
Помню другой забавный случай обзвона брокеров в районе Бруклина Брайтон-бич, где проживают русскоязычные иммигранты, уехавшие из постсоветских республик или Израиля в 1970-90 годы. Первые слова брокера были на вежливом английском, разговор начался со стандартных вопросов про контракт и статус в Америке. Поняв, что я говорю и по-русски, собеседник перешел на русский, меняя деловой тон на: «короче, давайте $2000, и мы попытаемся уговорить общину дома, чтобы ваши документы не так тщательно рассматривали». Я не хотела отдавать мои сбережения впустую, без гарантии положительного ответа, поэтому на этой «коррупционной» ноте закончила разговор.
После шести недель беспрерывных поисков жилья (в выходные и поздними вечерами), трудовых будней (по десять часов на работе и по три часа в дороге из дома в офис и обратно), я отчаялась найти хоть что-то. Но мне не хотелось сидеть на шее у друзей, хотя они меня морально поддерживали и никогда не намекали, что пора съезжать.
В итоге, я остановилась на варианте проживания в пригороде Манхэттена, в четырехкомнатной квартире, меблированные комнаты в которой сдавались помесячно. Стоимость — как я это уже сейчас понимаю — была очень завышенной ($700 в месяц). Мне пришлось делить кухню и санузел с тремя другими жильцами. Была ли я в восторге от «общаковского» проживания в маленькой комнате без окон, где все время было холодно (без центрального отопления), а лишь с переносным электрическим обогревателем? Конечно, нет, но при отсутствии альтернатив и за этот вариант я была благодарна судьбе.
Уже спустя полтора года, когда на рынке конъюнктура поменялась из-за финансового кризиса 2008-09 годов, оформив временный номер социального страхования и пару кредитных карт (а благодаря им моя кредитная история хоть как-то начала проявляться), я стала выглядеть более платёжеспособной в глазах брокеров и все-таки нашла себе студию в Манхэттене. К тому времени я уже знала, как можно торговаться и сбивать цену, а также владела более совершенным английским.
Мой первый опыт в стране был незабываемым и очень полезным.
Я думаю, что это был очень хороший тест на выживание — в стране, где ты являешься чужаком, язык-акцент которой не всегда понимаешь и чувствуешь себя просто нежеланным иммигрантом.
Эта страна и её жесткие условия тебя закаляют, делая сильнее и опытнее. Не знаю, как долго мои кратковременные контракты с ООН будут продлеваться, и, соответственно, сколь долгосрочной будет моя пресловутая «дипломатическая виза». Но знаю одно — после Америки мне уже не страшно оказаться в любом уголке мира.
С одной стороны не сложно, с другой многое зависит не от вас. Прежде всего кол-во мест (квот на людей) от каждой страны ограничено. Также лучше всего, чтобы вы соответствовали необходимой вакансии в ООН. Чаще всего в миссию ООН требуются врачи, педагоги, социальные работники, волонтеры, юристы, административные сотрудники и даже специалисты в экономике (если мы говорим о гуманитарных миссиях).
К волонтерам и стажерам требований значительно меньше. Для юриста или даже переводчика нужен будет магистерский диплом и опыт работы. Кроме того необходимо знать 2-3 языка из официальных языков ООН. Например, русский + английский (обязательно, как язык международного сотрудничества). Плюс необходим язык того региона, в который вас перекинут.
Стажеры, обычно это студенты, как местные, так и иностранные. Это неоплачиваемая работа, часто не на полную занятость. По времени может длиться полгода. После "интернатуры" нельзя сразу подавать заявки на вакансии, нужно подождать хотя бы год. Таковы правила, принятые в ООН. Возможен также сервисный контракт с сотрудниками - долгосрочными консультантами. Обычно это контракты на 6-12 месяцев, возможно, с обновлением. Это проектная, а не постоянная работа. Еще один вариант занятости: краткий контракт заключают с местными консультантами на 3-6 месяцев на сдельную работу.
Другая большая группа - международные сотрудники. Обычно это профессиональные сотрудники с ежегодно обновляемым контрактом. Оплата труда здесь естественно выше, так как они живут в чужой стране. Если есть семья, то оплата немного увеличивается.
Кроме того, есть международные консультанты. Контракт с ними может быть заключен на определенное количество дней. К кандидатам предъявляются очень высокие требования и, конечно же, они получают соответствующую зарплату.
Если мы говорим о миротворческих операциях ООН, то кадры набираются из профессиональных военных или офицеров запаса стран участниц ООН.
Для подачи заявки, вам нужно скачать форму P-11 с официального сайта. Она представляет собой обычную анкету, которую вы заполняете и посылаете по электронной почте. Затем комиссия из 3-5 человек рассматривает её в анонимном порядке и выносит решение. Затем следует интервью с кандидатом. Можно заранее посмотреть, где находятся миссии ООН и отвечать на языке той страны, куда вы хотите попасть.
Ценятся ваша активная деятельность во время студенчества или ваша активная гражданская деятельность. Например, наблюдатель на выборах, студенческий парламент, участие в моделях ООН, донорство, волонтерство.
Плюс, да, вы правы, специфика миссии. Одно дело, если это гуманитарная миссия в помощь детям, тогда нужны учителя, педиатры. Другое дело если восстановление после бедствий, тогда нужны инженеры, строители, проектировщики и те же волонтеры.
И опять же, если вы волонтер или временный сотрудник, тогда вас берут на какую-то миссию, если вы постоянный работник, то ценится ваша универсальность и возможность помочь в разных местах, например, если вы врач.
Ответить
Прокомментировать
Закономерность: меня всегда хватает на то, чтобы написать жалобный или злобный пост, но редко на то, чтобы порадовать и порадоваться. Сегодня не исключение. Решила рассказать кое-что про стажировку в ООН, а точнее про то, как и за что туда не попадают.
Все началось примерно год назад, когда я еще была студентом европейского вуза и мечтала попасть на стажировку в вполне конкретное подразделение ООН в Вене. В какой-то момент я познакомилась с парой человек, которые уже стажировались при этой организации, в других подразделениях в других городах, и по их отзывам стажировка должна была бы быть просто прорывом в моей карьере. Уже если не дальнейшее трудоустройство, то как минимум очень полезные связи-знакомства. Я начала с малого - подала заявку на стажировку. И тут же поняла, что шансов ноль, потому что, во-первых, я к моменту стажировки не буду студентом (а это обязательное условие), а во-вторых, стажерам в ООН не платят денег и не возмещают расходы в связи с переездом к месту стажировки и проживанием. Но заявку я, повторюсь, подала. И почти сразу перестала ждать, переключилась на свою учебу.
И вот однажды, проверив почтовый ящик, обнаружила письмо из ООН (спустя добрых 3 месяца, хотя должна была бы через 1) с приглашением на стаж.
Вау, подумала я. Удивительное совпадение или судьба? В любом случае, начинать надо было через два месяца, время пошло.
Внимательно ознакомившись с условиями, я поняла, что приглашают меня в другой департамент, совершенно не связанный с моей специализацией. Зная, как много желающих стремится туда попасть (в этот департамент, который выбрал меня), я очень удивилась. И задумалась, ведь на стажировку мне надо было тратить свои деньги и 3 месяца своей жизни. Стоила ли овчинка выделки?
Еще одна загвоздка, основная, была в деньгах. Я очень хотела достать деньги под это дело (и в итоге не смогла), так что в голове уже проворачивались мыслимые и немыслимые варианты как это провернуть.
Но главное, что меня тормозило, было отсутствие поддержки от приглашающей стороны - даже информационной, даже косаемой размещения в Вене, где я ни разу не была. Я, конечно, сделала попытку и связалась с организаторами моего стажа в ООН на этот счет. Даже ответа не последовало. Well, подумала я. Любой результат - тоже результат. Либо мне подвернется жилье и найдутся деньги, либо это было не мое.
Я стала работать по всем направлениям, безуспешно. Жилье было слишком дорогим или очень сомнительным, чтобы не имея денег попытаться его снять и отправить в никуда депозит. Город тоже дорогой - и, не найдя денег на проживание, я не смогла позволить себе поездку.
Позже я уже в спокойном состоянии пост фактум проанализировала все, поговорила еще с рядом личностей, которые либо стажировались, либо работали при ООН, и вот к каким выводам пришла.
1) Стажировку при ООН может позволить себе только состоятельный студент. Состоятельный - это если он из среднего класса в развитой стране, либо из касты в развивающейся. Иначе - маловероятно. Исключения всегда есть, но в целом - это так. По свидетельствам одного парня из Венгрии, который проходил стажировку в Нью-Йоркском офисе, с ним вместе там находились в основном австралийцы, граждане западно-европейских стран, Канады. Был небольшой процент людей и из других стран, но за то время он не встретил ни одного стажера из, например, Африки. Мои знакомые ребята, стажировавшиеся в Женеве, все из состоятельных семей. Венгр, о котором я упомянула, рассказывал, что не смог оплатить свое проживание в NY в течение 6 месяцев (на которые его пригласили), и пробыл там только 2.
2) Из первого вывода следует второй, что имеет место косвенная дискриминация по национальному признаку. Ее невозможно доказать, потому что нет видимых причин такой дискриминации. Но по жизни получается, что в самой большой в мире международной организации стажируются в основном обеспеченные люди из развитых стран. Вот такой естественный отбор.
3) ООН за бесплатно использует труд профессионалов (людей не просто с высшим образованием, но часто с дипломами магистров и подобными, с опытом работы на международном уровне), при этом не помогая даже информационно своим стажером с поиском жилья, кредитов на стажировку, визовой поддержкой. Это просто такая волшебная организация, куда все хотят, так что приедут в любом случае и без помощи приглашающей стороны.
4) По мелочи пренебрежение стажерами. Например, меня взяли в отдел, совершенно не подходящий мне по специализации. Я уверена, что на мое место были сотни желающих, кто лучше меня понимал в предмете (учитывая, что я в нем ни черта не понимала). Но взяли меня, скорее всего, как носителя языка, которого им не хватало на тот момент. Это единственное логическое объяснение. Т.е. позади оставили людей действительно желающих работать в сфере, на которую мне начихать, только потому, что нужна была бесплатная девочка-переводчица.
А эти славные истории про то, что стажерам выдается бейдж гостя, и он каждый день проходит в здание ООН через вход для туристов с полным осмотром шмотья и т.п. Когда сотрудники идут через вход для сотрудников.
5) После чудо-стажировки тебя не трудоустроят в ООН как минимум 6 следующих месяцев. Такое правило. Понятны причины того, почему оно установлено. Однако, что делать людям, которые уже поработали, и успешно. Сидеть дома и ждать. Кушайте, как хотите, зарабатывайте деньги другим путем. Когда-нибудь мы к вам обратимся.
Да, работать в ООН мечта многих. Мне ли жаловаться, ведь меня пригласили. Мне ли негодовать, ведь у меня была возможность, хоть и маленькая, найти под это дело деньги. Но почему это место такое особенное? Оно теряет авторитет по многим фронтам. Оно не дает равный доступ к себе всех народов мира, но только избранных (по большей части, хорошоживущих народов). Такая кормушка для жирных котов.
Я бы все равно хотела увидеть ООН изнутри, поработать в какой-нибудь, сопряженной с моим направлением, организации при ней. Чтобы подтвердить или опровергнуть себя. Но очень хочется, чтобы для такой организации, куда интуитивно стремятся многие (прямо как в ГазПром в современной России), мотивированные и образованные люди не были бы мясом и массой.